大河奔涌，终将汇流入海，2013年注定写入鑫河发展的史册：我们有辛勤的付出，我们有沉甸甸的收获，更有沉稳坚实的成长——“以铁合金产业为基础、以水电能源开发为动力、以矿产资源开发为后劲、以房地产开发为调剂、以上海自贸区国际贸易为纽带、以宾馆旅游服务为扩展”的六大板块的发展架构业已形成，4×35000KVA新型节能环保型高碳铬铁余热综合利用项目的开工建设，标志着一个区域巨人型企业集团已然屹立！
我们理应自豪，因为“鑫河盛世”在我们的奋斗中前所未有的切近；我们必须自警，巨人的成长预示着更多艰辛、更大挑战。　　
党的十八届三中全会发出了深化改革的动员令，中国改革开放的第二个春天已经到来。站在2014年的起点，放眼新的一年，处于快速上升期和深刻转型期的鑫河，有木秀于林的骄傲，也有风必摧之的烦恼；有长风破浪的自信，也有不进则退的忧患。我们深信，危机是改革的契机，挑战是成功的砺石，只要我们善于抓住机遇，勇于开拓进取，敢于迎难而上，被动就会变成主动，后来完全可以居上。这一切，归结为一点就是：思变。
——真正的强者，不惮于一时的挺身而出，而在于面对未来的责任担当。鑫河公司如今的跃升，中高层管理者们应当审视：你们足以担当么？思变，就是把思想和认识统一到公司发展的战略全局上，未雨绸缪、谋划长远，优化管理、提升效率，以刮骨疗伤的的气度革除体制积弊、以破釜沉舟的勇气推进管理创新，展示公司管理团队干事创业的良好精神状态。
——尽自己的最大努力，把追求成功、幸福的命运之绳永远把握在自己手中，鑫河的每一个普通员工应当警醒：你们做好准备了么？思变，就是把思想和行动统一到公司制度落实的每个岗位、生产经营的各个环节，全身心投入、无条件遵行，精益求精、安全高效，让快乐充实在工作中体现，让人生价值在奋斗中升华。
　　——再美好的愿景，要靠我们点滴的付出去实现；再宏伟的构想要靠我们不懈的努力去完成。在鑫河跨越发展的进程中，所有鑫河人都会发出疑问：用什么去保障企业的有序运行，又用什么去维护每一个员工的切身利益呢？思变，源自实践，也是被逼出来的。今年以来，公司在全国民营企业中率先创制的监督机制发挥了应有作用，因为我们深知：企业兴衰系于一身，干部风清身正、员工方可心安，管理规范有序、效益才能显现。今后，公司将把监督工作放在更重要的位置，置于执行的整个过程、各个环节，用法治保障管理秩序、用法治去维护员工权益，构建起能者上、庸者下的管理竞争格局。监督更到位，问题会更少；监督更有力，企业更健康。
国运天开日，跃马扬鞭时。2014年即将开启，在公司跨越发展、实现伟大中国梦的征程上，鑫河人将一往无前！